示范工程

    機械工業企業管理現代化示范工程始于“八五”期間原機械工業部開展的管理基礎工作達標活動(簡稱“達標”活動),“九五”拓展為管理基礎工作規范和管理進步示范(簡稱“兩范”活動),“十五”發展為“1250工程”,“十一五”提升為企業管理現代化示范工程,是機械行業唯一全國性綜合管理評價系統工程。旨在以評促建,推動機械行業企業管理水平的整體提高,已涵蓋了機械工業的所有行業和國內29個省市自治區。
    2009年國務院辦公廳轉發監察部等中央九部委“關于清理評比達標表彰活動的意見”中,批準該項工程為保留項目(國資廳發紀檢[2010]21號《關于印發國資委評比達標表彰保留項目的通知》)。

    【主要職責】

    編制并不斷完善各類評價標準,策劃實施貫標活動,組織專家現場診斷咨詢評價,提供咨詢評價報告,應企業需求提供管理咨詢。通過對典型企業、典型人物、典型成果的培育、評價或評選,產生出行業的管理達標、管理示范、現代化管理企業和優秀企業家、優秀企業管理工作者以及企業管理創新成果,并對其進行表彰、宣傳,樹立標桿,提升企業管理水平,促進行業發展。

    【主要活動】

    1、組織實施機械工業管理基礎規范達標企業、管理進步示范企業和現代化管理企業創建活動;
    2、組織實施機械工業優秀企業家、明星企業家和經營管理大師遴選、表彰活動;
    3、組織實施機械工業優秀企業管理工作者、優秀車間和優秀車間主任評選表彰活動;
    4、組織實施機械工業現代化企業管理創新成果審定發布活動;
    5、負責機械工業信用體系建設,組織開展企業信用等級評價活動;
    6、組織開展機械工業現代化企業管理示范基地創建活動。

    【聯絡部門】

    企業管理研究所

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